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Curso Básico en Prevención de Riesgos Laborales Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 60 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: El Curso Básico de Prevención de Riesgos Laborales supone la puerta de entrada al mundo de la prevención, a la posibilidad de aplicar conceptos de prevención en la práctica diaria e, incluso, a iluminar una posible vía de especialización profesional Dirigido a: Requisitos de acceso: Ninguno Descripción breve: Este curso es válido para...

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Manual de Acogida en la Empresa Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 120 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: A lo largo de este curso, el alumno analizará casos reales que le servirán para conocer de qué manera puede gestionar el conocimiento de su capital humano y convertirlo en patrimonio intelectual de la empresa, elaborando diversos manuales de procedimiento y poniéndolos a disposición de jefes y empleados. Dirigido a: El curso está...

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Curso de Análisis y Descripción y Valoración de Puestos de Trabajo Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 90 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: El objetivo principal de este curso es dar a conocer los conceptos de análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo. En materia de valoración se entra a conocer las diversas metodologías más conocidas. Junto a estos conceptos el curso se centra en un sistema concreto que...

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Curso de Organización y Dirección de Reuniones Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 120 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: Este Curso de Organización y Dirección de Reuniones tiene como objetivos: Conocer las técnicas necesarias para preparar, convocar y llevar a cabo reuniones productivas y eficaces Desarrollar las habilidades adecuadas para conducir las reuniones en el trabajo Proporcionar las nociones necesarias para potenciar la participación de los asistentes, obteniendo un mejor...

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Curso de Técnico en Selección de Personal Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 120 Horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: Determinar las competencias necesarias para la correcta cobertura de cada puesto de trabajo Visualizar y entender las competencias de cada candidato a fin de determinar su idoneidad para el puesto Llevar adecuadamente el proceso de selección y la entrevista a los candidatos con el fin de no perder en la comunicación...

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Acedis Formación

Curso de Trabajo en Equipo

Acedis Formación

Curso de Trabajo en Equipo Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online  Duración: 120 Horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: El alumno al finalizar el curso habría conseguido: Conocer los enfoques teóricos necesarios que les permitan dominar la noción de trabajo en equipo, sorteando ideas preconcebidas. Comprender la conducta personal propia y la de los compañeros de equipo a fin de mejorar la productividad del colectivo Evaluar el real desempeño de...

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Curso Práctico sobre Nóminas y Seguros Sociales Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online  Duración: 300 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: Confeccionar las nóminas en todos los supuestos posibles. Conocer los conceptos que componen un finiquito y calcular correctamente su importe. Cómo interpretar correctamente los distintos tipos de convenio que existen. Diferenciar las prestaciones que la seguridad social concede a los trabajadores. Realizar la liquidación de los Seguros Sociales de cualquier...

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Curso de Liderazgo y Gestión del Tiempo Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 80 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: El alumno una vez finalizado el curso de Liderazgo y Gestión del Tiempo aprenderá: Los diferentes estilos de liderazgoLa gestión de equipos de trabajo com líder de los mismos Como gestionar adecuadamente la comunicación con el grupo y la toma de decisionesGestionar adecuadamente el tiempo de trabajo Dirigido a: No hay requisitos...

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Curso de Gestión del Clima Laboral, Motivación, Resolución de Conflictos y Conciliación Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 90 horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: El objetivo principal de este curso es dar a conocer los conceptos necesarios para enfocar el clima laboral, la motivación y la cultura de empresa como un todo y saber como mejorar estos aspectos en la empresa, de forma que podamos aprovecharlos como un factor de...

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Curso de Técnico en Coaching Empresarial Tipo de curso: Curso Modalidad Curso: Online Duración: 150 Horas Inicio Curso: MATRÍCULA ABIERTA Objetivos del curso: Con este curso el alumno: Comprenderá y entenderá por completo el concepto de coaching y sus posibilidades de aplicación empresarial Aplicar las técnicas de coaching más efectivas para mejorar el rendimiento laboral del capital humano de la empresa Gestionar todos los procesos de comunicación y aprendizaje en el coaching Programar, estructurar,...

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